Angajatorii ar putea fi obligați să înregistreze în Registrul General de Evidență a Salariaților (REVISAL) detalii despre nivelul și specialitatea formelor de studiu absolvite de angajați, începând cu ultima formă de învățământ.
O nouă propunere legislativă de modificare a Codului Muncii prevede ca angajatorii să fie obligați să înregistreze informații detaliate despre educația angajaților în REVISAL.
Aceste informații vor include ultimele forme de învățământ absolvite, cum ar fi „liceu + facultate + master” sau „liceu + facultate + master + doctorat”.
Această măsură ar oferi o imagine mai completă și mai detaliată a calificărilor și competențelor angajaților și ar îmbunătăți gestionarea resurselor umane.